南平新城港区开发有限公司（以下简称“公司”）于2019年2月成立，由福建省港航建设发展有限公司（股比70%）、中国铁建港航局集团有限公司（股比20%）、南平工业园区开发建设有限公司（股比10%）共同出资成立。经营范围：南平港延平新城港区PPP项目下的建设管理、运营、维护。因工作开展需要，特向社会招聘优秀人才。现将有关事项公告如下：

• 公开招聘的岗位及条件要求

（一）工程建设部经理1名

1. 岗位职责：遵章守纪、热爱本职工作，具有良好的职业素养、政治素养和道德素养；具有较强的履职本岗位的工作能力、沟通协调能力、技能水平和丰富的工作经验。能抓好部门工作，工作业绩突出；
2. 条件要求：码头和市政工程类相关专业本科及以上学历，中级及以上职称，相同岗位（专业）工作经验10年及以上；年龄在45周岁以下；身体健康（参照公务员录用标准），无不良行为记录；中共党员优先。

（二）工程建设部主管1名
1、岗位职责：遵章守纪、热爱本职工作，具有良好职业素养和道德素养；具有较强的履职本岗位的工作能力、技能水平和丰富的工作经验；在直接上级领导下能独立开展工作；
2、条件要求：码头和市政工程类相关专业本科及以上学历，取得中级职称；相同岗位（专业）工作经验6年及以上；年龄在45周岁以下；身体健康（参照公务员录用标准），无不良行为记录；中共党员优先。
二、招聘程序
（一）报名
凡符合条件的人员，均可参加报名。报名应提交材料：最新简历、学历学位证书原件及复印件及相应的资质证明。报名由公司综合办公室受理，将报名材料发送至邮箱87947030@qq.com，联系人：张女士，联系电话：0599-8466798。
报名截止时间：2021年07月16日。
（二）资格审查
   公司综合办公室依据有关要求，对报名人员会同相关部室进行资格初审，对符合条件者，将通知其参加考核测试环节。  
（三）笔试与面试
应聘人员填写《应聘申请表》后方可进行笔试，笔试采取闭卷方式，笔试总分为100分，笔试时间为60分钟；面试抽签确定面试顺序，面试总分为100分，面试时间为15分钟；应聘人员的综合成绩按笔、面试成绩3:7的比重最终确定。
（四）组织考察及体检
按照应聘人员综合成绩排名的高低，以招聘岗位数1：1比例确定拟录用人选（综合成绩相同时由公司招聘领导小组择优确定人选），并组织拟录用人选进行考察、体检。体检或考察不合格的，不得确定为录用人员。体检工作由综合办公室按有关规定办理。
（五）公示与录用
1、公示。拟录用人员名单在交通集团、港航公司官网和公司公告栏进行公示，公示期不少于7天。
2、试用期考察。公示期满无异议的，确定为录用人选。由综合办公室发出《录用通知书》明确告知办理报到手续有效期。试用期按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》相关规定执行。在试用期间发生违纪违规、工作严重失误或德才明显与岗位职责要求不相适应等情形的，可即行终止劳动关系。
3、正式录用。试用期满考核合格者转为正式员工。
三、其他事项
应聘人员应提供真实的报名材料，对所报材料的真实性负责。凡个人填报信息不实，涉及隐瞒不符合招聘纪律要求信息的，一经核实，本岗位本次招聘无效。