福建省港航建设发展有限公司公开招聘管理人员的公告

您现在的位置：首页>资讯中心>公示公告 > 福建省港航建设发展有限公司公开招聘管理人员的公告

作者：tcsys 发布于：2019-05-13 10:57 文字：【大】【中】【小】

福建省港航建设发展有限公司（以下简称“公司”）系以省交通运输厅原所属福建省港航建设开发公司为主体，并入福建省公路局所属福建公路开发总公司，划入省港航局持有的招商局漳州开发区股权后，于2014年11月重组成立的省属国有企业，注册资本31830万元。2017年6月，公司与福建省交通运输集团有限责任公司实施整合重组。经营范围：港口及航运设施工工程建筑；工程管理服务；对建筑业的投资。因业务发展需要，特向社会公开招聘优秀人才。现将有关事项公告如下：

一、公开招聘的岗位及条件要求

（一）工程管理岗：1人

1.岗位职责：负责对公司工程项目的安全生产、隐患排查进行组织管理，对权属企业进行现场安全监督，做好工程质量、安全、进度等相关检查工作；做好质量安全管理体系、安全生产责任制建设；负责收集、整理工程安全文件，做好相关档案管理，协助部门开展相关工程安全管理工作。

2.岗位招聘条件：（1）本科及以上学历，管理类相关专业；

（2）具有5年以上安全生产监督管理经验，独立性强，具有高度责任心及良好的组织协调能力，具有较强的计划、组织、指挥、协调、沟通、决策能力，执行力强；（3）特别优秀者可放宽条件，同等条件中共党员优先。

（二）党建宣传岗：1人

1.岗位职责：负责公司党总支文件的拟定、归档和机要保密；负责公司党总支相关会议和重要活动的筹备、召集工作；负责公司党建工作的通讯报道和信息宣传；负责党员教育管理、党员发展、党组织建设工作，组织开展民主评议党员、干部活动；协助组织开展党的宣传、政治理论教育工作等。

2.岗位招聘条件：（1）本科及以上学历，中文及相关专业，中共党员；（2）具有2年以上国企党建宣传相关工作经验。

二、招聘程序

(一)报名

凡符合条件的人员，均可参加报名，报名须岗位定向明确（即每个报名者限报一个岗位）。报名应提交材料：最新简历、学历学位证书原件及复印件及相应的资质证明。

报名由公司人力资源部受理，可通过海峡人才网报名或将报名材料发送至邮箱2274339808@qq.com，联系人：刘女士，联系电话：0591-87583763。

报名截止时间：2019年6月3日（人员未招满则顺延）。

（二）资格审核

公司人力资源部依据有关要求，对报名人员会同相关部室进行资格初审。对符合条件者，将通知其参加招聘考试。

（三）招聘考试

采取笔试加面试形式。

1.笔试按报考岗位分小组进行，采取闭卷方式作答，笔试总分为100分，笔试时间为60分钟。

2.面试按报考岗位分小组进行，抽签确定组内面试顺序，面试总分为100分，面试时间为15分钟。面试成绩按所有考官评分的简单算术平均予以确定。

3.应聘人员的综合成绩按笔试、面试成绩4:6的比重最终确定。

（四）组织考察及体检

按照应聘人员综合成绩的排名高低，以每个岗位计划录用人数1：1比例确定组织考察及体检的人选。综合成绩相同时由公司招聘领导小组择优确定人选。招聘领导小组办公室会同监察室进行组织考察，并查阅个人档案，同时通知有关人员进行体检。

（五）公示

拟录用人员名单由公司人力资源部在交通集团网站、公司官网进行公示，公示期不得少于7天。公示期间，应聘者或其他人员认为公示人员存在问题的，可以实名向公司监察部门反映，由监察部门作出处理。

（六）试用考察

公示期满无异议的，确定为录用人选。组织考察或体检不合格的，不得确定为录用人员。空缺的名额，可以按综合成绩排名依次递补。若多数考官觉得无一人满足岗位招聘的要求，本岗位本次招聘可空缺。

确定录用的人员，由人力资源部发出《录用通知书》，明确告知办理报到手续有效期。试用期按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》相关规定执行。在试用期间发生违纪违规、工作严重失误或德才明显与岗位职责要求不相适应等情形的，可即行终止劳动关系。

（七）正式录用

试用期满，经考核合格后，转为正式员工。

三、其他事项

应聘人员应提供真实的报名材料，对所报材料的真实性负责。凡个人填报信息不实，不符合要求的，一经核实，即取消面试、录用资格。

标签：